Codelab - join us!

Codelab - join us!

Dołącz do nas!

Nie znaleziono pasujących ofert

Zrób pierwszy krok - jeśli będziemy mieli odpowiednie stanowisko, skontaktujemy się z Tobą;)

Zapraszamy do puli talentów!

Jeśli nie znalazłeś_aś oferty, która odpowiada Twoim oczekiwaniom - nic straconego. Prześlij swoje CV i daj nam szansę lepiej poznać Twoje możliwości.

CODELAB says hi!

48%
doświadczonych specjalistów

połowa z nas ma ponad 5 lat doświadczenia

17%
zespołu stanowią kobiety

ponieważ liczy się talent i wiedza

1025
projektów w portfolio

szerokie kompetencje dla konkretnych potrzeb

66%
z nas

chętnie poleca pracę w Codelab (badanie NPS Score)

Nie znaleziono pasujących ofert

WE KNOW, WE CARE, WE DO.

Jesteśmy średniej wielkości softwarehousem specjalizującym się w inżynierii oprogramowania dla potrzeb szeroko pojętej branży motoryzacyjnej, IoT i aplikacji mobilnych.

Co to oznacza w praktyce?
Międzynarodowe projekty i nowoczesne oprogramowanie, nad którego rozwojem pracują nasi specjaliści.

Ciągła nauka i świetna atmosfera to idealne połączenie, które wypełnia nasze miejsce pracy. Wszystko to sprawia, że pracujemy nad trudnymi projektami, a w oczach naszych klientów jesteśmy postrzegani jako zespół profesjonalistów.

I Ty już wkrótce możesz stać się częścią organizacji, w której panuje wyjątkowa atmosfera i gdzie powstają niezwykłe technologie.

WE KNOW.

W 2 centrach kompetencji w Szczecinie i we Wrocławiu blisko 200 osobowy zespół rozwija technologie w wielu obszarach w dziedzinie elektronicznych jednostek sterujących, interfejsów człowiek-maszyna (dotyk, język, gesty), urządzeń komunikacyjnych, aktywnego bezpieczeństwa, niezależnych platform, systemów bezpieczeństwa czy systemów informacyjnych i rozrywkowych.

Przyjmujemy odpowiedzialność za kompletne rozwiązanie dla klienta końcowego, od projektu koncepcyjnego po testy, weryfikację i integrację systemu. Wdrażamy też własne produkty i aplikacje wspierające biznes nasz i naszych klientów.

CENTRA ROZWOJU KOMPETENCJI

Specjalizujemy się w konkretnych obszarach, ale stale poszukujemy możliwości własnego rozwoju. Organizujemy wewnątrz firmy Centra rozwoju kompetencji, w których wymieniamy się wiedzą, rozwijamy możliwości naszych usług. W miarę możliwości bywamy na branżowych targach, podejrzeć co słychać na Embedded World, CES czy VECS.

WSPÓŁPRACA ZE SZKOŁAMI I UCZELNIAMI

Jesteśmy przekonani, że warto dzielić się naszą wiedzą. Prężnie działamy na lokalnych uczelniach, regularnie organizujemy wykłady, prowadzimy klasy patronackie, wielu naszych pracowników to wykładowcy i nauczyciele. Co roku trafiają do nas osoby na praktyki i staże, które w przyszłości zaczynają pełnowymiarową pracę w sektorze IT.

WŁASNE PROJEKTY I CZŁONKOSTWO W PMI

Pracując dla najlepszych rozwijamy także własne, innowacyjne technologie z dziedziny rozszerzonej rzeczywistości, industry IoT czy zarządzania kompetencjami twardymi. Nasi prelegenci biorą również udział w warsztatach w ramach PMI.

WE CARE.

Człowiek nie żyje tylko kodowaniem i testowaniem, o czym doskonale wiemy w Codelab! Lubimy spędzać razem czas na wspólnych imprezach, ogniskach i zajęciach sportowych. Angażujemy się w wiele akcji charytatywnych, rywalizujemy ze sobą dzięki programowi Codelab4fit i oczywiście, jak przystało na szanującą się firmę IT, czasem wjeżdża pizza 🙂

Jesteśmy bardzo dumni z naszej kultury, otwartej komunikacji i płaskiej struktury. Nie jesteśmy również fanami uciążliwych procedur korporacyjnych, więc staramy się, aby wszystko było tak proste, jak to tylko możliwe.


Prywatna opieka zdrowotna

Zyskujesz dostęp do szerokich pakietów LUXMED dla Ciebie jak i Twoich najbliższych

Autorskie koszty uzyskania przychodu

Wdrożyliśmy narzędzie pozwalające uwzględnić autorskie koszty uzyskania przychodu, obniżając dzięki temu zobowiązania podatkowe naszych twórców

Dofinansowanie do nauki języków

Współfinansujemy kursy językowe, umożliwiamy Ci zorganizowanie lekcji w biurze no i zapewniamy codzienne ćwiczenie ich w praktyce :)

Ubezpieczenie
grupowe

Każdy z nas, ma możliwość ubezpieczyć siebie i swoich najbliższych w ramach grupowego ubezpieczenia

Fundusz
inwestycyjny

Chętni mają również możliwość skorzystania z Funduszu Inwestycyjnego


Karta Multisport i program Codelab4fit

Mamy dla Ciebie kartę Multisport. Organizujemy również rywalizacje sportowe na popularnych platformach, współfinansujemy starty w imprezach i zawodach sportowych w ramach programu Codelab4Fit

Karta
ZFŚS

Sam decydujesz, jak chcesz wykorzystać środki z Fundusz Świadczeń Socjalnych. Otrzymujesz je w formie wygodnej karty Sodexo MasterCard i wydajesz je dokładnie tak jak Ci najwygodniej

Wydarzenia
firmowe

Wierzymy, że dobre relacje są podstawą do udanej współpracy, dlatego cyklicznie organizujemy spotkania, mające na celu pogłębiania tych więzi. Może wpadniesz na karnawał w garniturach i sukienkach koktajlowych, a może wolisz garden party?

WE DO.

Głód wiedzy wiążemy z troską o otoczenie i kulturę pracy. Łączymy zalety zwinności średniej wielkości zespołu z zapleczem międzynarodowej grupy Beta Systems operującej w blisko 40 krajach.

Dajemy klientom stabilność i długoletnie wsparcie w zwinnym modelu, reagując szybko na potrzeby. To dzięki temu możemy pracować dla największych, zachowując jednocześnie autonomię w pozyskiwaniu ciekawych projektów i tworzeniu produktów.

Jesteśmy zaangażowani w międzynarodowe projekty dostarczając produkty i rozwiązania, które spotkasz w globalnych markach samochodów (Tier‑1), boisk najlepszych drużyn piłkarskich świata, nowoczesnych fabrykach, samolotach czy najbardziej wymagających systemach finansowych Europy.

Gesture recognition systems have been around for quite some time now, but we still can’t say we have discovered neither all the possibilities they have to offer nor the approaches we can take.

Przeczytaj artykuł

Dołącz do nas!

Zobacz, jak wygląda nasz proces rekrutacyjny i nie zwlekaj!:)

1
Selekcja aplikacji

Ze wszystkich otrzymanych aplikacji wybieramy te, które najlepiej odpowiadają naszym aktualnym potrzebom

2
Informacja zwrotna

Po pierwszej selekcji zaprosimy Cię na spotkanie lub otrzymasz od nas informację, jakich elementów zabrakło w Twoim doświadczeniu

3
Spotkanie rekrutacyjne

Organizujemy spotkanie (w naszym biurze lub on-line), podczas którego omawiamy Twoje doświadczenie, wiedzę oraz oczekiwania

4
Przygotowanie oferty

Jeśli wszystko pójdzie dobrze z obydwu stron, jeden z naszych managerów skontaktuje się z Tobą z oficjalną propozycją dołączenia do naszego zespołu

5
Witamy na pokładzie

Po uzgodnieniu warunków pracy ktoś z naszej administracji skontaktuje się z Tobą i załatwi wszystkie niezbędne formalności

Karolina Kałużna

IT Talent Recruiter

Weronika Szostak

IT Talent Recruiter